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ASOND|「人は教えても育たない?」夢中で動き出す組織をつくる、人材育成メソッド体験ウェビナーを開催
株式会社ASONDは、非認知能力タイプ診断「PLAY ID」と人材育成プログラム「PLAY DESIGN」の提供開始に伴い、経営者、人事・人材育成・組織開発、事業責任者などを対象とした無料オンラインウェビナーを開催します。 今回のテーマは、 「人は教えても育たない?」夢中で動き出す組織をつくる、新しい人材育成メソッド です。 研修を実施する。 目標を設定する。 評価制度を整える。 1on1を行う。 組織や人の状態を可視化する。 さまざまな施策を行っても、 「もっと主体的に動いてほしい」 「もっと挑戦してほしい」 「学んだことが日常の行動につながらない」 といった課題を抱える組織は少なくありません。 ASONDでは、こうした課題を本人の意欲や能力だけの問題として捉えるのではなく、 「人が自ら動きたくなる状態が設計されているか」 という視点から捉えています。 本ウェビナーでは、一方的にお伝えするだけではなく、実際の体験を通じて、 PLAY IDで「知る」 PLAY DESIGNで「体験する」 そして、自ら動き出すための「行動を設計する」 という一連の
8月5日
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